3702.第3702章：缺人才但不缺人
接下来，苏启花了十多分钟快速的跟宋祖德讲了一遍 。
宋祖德听后松了一口气，但心里又更加的慌乱。
松了一口气的是孟总他们是高升了，并不是自己抢走了他的职位。
这是好事情，东南亚总部公司的设定，按照大启哥的说法，这肯定是一个巨无霸的存在。
而且也非常的巧妙。
泰勒忙前忙后的从这边弄了这么多，结果最后被苏启给摘走了果实。
没有泰勒这么来一出戏，苏启没法吞并这边的大部分良性资产。
更加没法组建巨无霸。
当然了，敢在东南亚这边弄出这么大的动静，这真不是有钱就一定能够办到的。
需要天时地利人和。
天时，东南亚现在这边百废待兴，很多企业资金流枯竭，迫切需要大笔资金注入重新换发出来活力。
苏启有钱，可以直接杀进来。
地利，这就是苏启个人在这个地区的影响力，他打通了这边很多的顶层关系。
这些关系将是他牢不可破的手段，如果换做是别人，这些国家政府肯定会忌惮这么一个巨无霸的存在。
我经济的咽喉被你给掌控了，一旦你那天翻脸，我怎么生存？
所以，苏启占据了地利。
至于人和，那就是苏启在这边有孟总他们团队。
这个团队在马六甲海峡已经足够证明了他们的本事。
都说隔行如隔山，但这话只是相对于一些中低层管理以及普通员工而言。
超大公司的管理层，他们只需要学会怎么用人，怎么管理人，怎么把握好方向就行。
所以孟总他们完全没有问题。
孟总也是管理过数千人的顶级人才，驾驭这家巨无霸公司也不用担心。
他担心的，无非就是自己本身能力罢了。
不是他自卑，而是他确实太年轻，成长也不过这一两年之间的事情。
一两年之内就从一个餐厅服务员，变成一个驾驭一两千人的公司，这任何一个人听起来都觉得太夸张。
在任何一个公司也绝对不可能存在。
太不理解苏启拔苗助长的方式。
苦涩着脸说：“启哥，这是不是有些太快了，要是孟总他们高层突然一下子全部撤走，我们也没法完全接手啊。”
“只怕段时间要出现不少乱子不可。”
梁明辉边上解释道：“谁说我们要一下子全部撤离了？”
“新公司组建只怕没有几个月的时间完成不了，后面还有很多关系需要打通。”
“所以短时间内不需要那么多人。”
“而我和另外一个副总，以及几个总监团队会在公司内部扶助你。”
“等到你手下全部都接手了我们手上的工作，并且已经全部上手，公司也稳定后，我们才会离开。”
孟总边上也开口说：“刚刚梁总跟我讲了下你那几个主管手下的事情。”
“这些人，我先不管他们能力怎么样，有一点他们是经过了我们的考核，那就是忠心。”
“小宋，你认我为你的师傅，那么师傅就跟你讲一句话，你要好好的珍惜这些人，他们都是人才。”
“未来，你要提升的是这批人，至于其他人，你自己看着办。”
苏启点头：“任何一家公司的主核心骨，下面团队必须要是自己的人。”
“这不是拉帮结派，而是为了便于自己的管理。”
“如果下面不同的声音太多，会造成很大的沟通成本，会让一个人耗费太多的经历。”
“为头者所要考虑的是大方向的问题，细则管理，你定，下面执行就行，这才是正确的做法。”
“明白了吗？”
宋祖德虚心求教点了点头：“启哥，是不是向你一样。”
苏启一愣，大笑：“你也可以这么理解。”
“大正系，包括边缘产业人数已经突破了五万人，而且随着步伐，市场的迅速扩大。”
“今年我估计人数会突破七万人，未来五年之内，肯定要成为一个十万二十万人的企业。”
“这么多人，如果我要是整天盯着一些小事情去管理的话，我就算是分成十个人也管不好。”
“你要学会放权，让下面的人去独挡一面，这样你轻松了，公司也会走向更好的一个方向。”
“明白我的意思了？”
宋祖德点头：“明白了启哥。”
“只是，我这突然从经理到了总经理，这速度未免也太快了。”
“只怕全球也没有一个人升职有我这么快吧，下面肯定 有很多人背后有不同的声音出现。”
“而且还会很多。”
苏启身上突然散发出来了一阵霸气：“谁反对你，你直接开除，在公司里面，我给你生杀大权。”
“哪怕是你的副总，你也有开除的权力，不需要通过大正集团总部的申报。”
“我苏启就是要把你给拔苗助长一把。”
“最快培养人的方式就是如此，把你按在这个萝卜坑里。”
“久了，你自然会长成一个萝卜。”
苏启这么做其实也是无奈之举，因为人才告急。
大正集团的扩张速度太快了，似乎人才紧缺这问题上就从未解决过。
缺人才，不缺人，而且内部培训管理学院的要求也很严格。
并没有因为缺人而放宽他们录取的条件。
东南亚总部是未来绝对是一个巨无霸，过了这一波危机后，这个公司所控制的体量可能要不亚于大正集团总部！
要知道，苏启磨这把剑的目的，是为了独霸东南亚经济！
甚至于要在这边达到控制一方经济的地步。
未来肯定需要的人才会更多。
这等又等于是在大正集团人才库里面抽空了一次。
马六甲海峡业务特殊，反正船都要从这边经过，只要内部不出什么大规模的乱子。
苏启可以给宋祖德犯错，以及去作的机会。
一句话概括，你随便去玩！
宋祖德看苏启和孟总他们决定已经成了事实。
有些苦涩的笑着说：“别人升职开心的无以复加，怎么唯独到了我身上，我反而这么忧愁。”
“启哥，既然你这么相信我，我也没有什么好说的了，放心，我一定不会让你失望。”
宋祖德听后松了一口气，但心里又更加的慌乱。
松了一口气的是孟总他们是高升了，并不是自己抢走了他的职位。
这是好事情，东南亚总部公司的设定，按照大启哥的说法，这肯定是一个巨无霸的存在。
而且也非常的巧妙。
泰勒忙前忙后的从这边弄了这么多，结果最后被苏启给摘走了果实。
没有泰勒这么来一出戏，苏启没法吞并这边的大部分良性资产。
更加没法组建巨无霸。
当然了，敢在东南亚这边弄出这么大的动静，这真不是有钱就一定能够办到的。
需要天时地利人和。
天时，东南亚现在这边百废待兴，很多企业资金流枯竭，迫切需要大笔资金注入重新换发出来活力。
苏启有钱，可以直接杀进来。
地利，这就是苏启个人在这个地区的影响力，他打通了这边很多的顶层关系。
这些关系将是他牢不可破的手段，如果换做是别人，这些国家政府肯定会忌惮这么一个巨无霸的存在。
我经济的咽喉被你给掌控了，一旦你那天翻脸，我怎么生存？
所以，苏启占据了地利。
至于人和，那就是苏启在这边有孟总他们团队。
这个团队在马六甲海峡已经足够证明了他们的本事。
都说隔行如隔山，但这话只是相对于一些中低层管理以及普通员工而言。
超大公司的管理层，他们只需要学会怎么用人，怎么管理人，怎么把握好方向就行。
所以孟总他们完全没有问题。
孟总也是管理过数千人的顶级人才，驾驭这家巨无霸公司也不用担心。
他担心的，无非就是自己本身能力罢了。
不是他自卑，而是他确实太年轻，成长也不过这一两年之间的事情。
一两年之内就从一个餐厅服务员，变成一个驾驭一两千人的公司，这任何一个人听起来都觉得太夸张。
在任何一个公司也绝对不可能存在。
太不理解苏启拔苗助长的方式。
苦涩着脸说：“启哥，这是不是有些太快了，要是孟总他们高层突然一下子全部撤走，我们也没法完全接手啊。”
“只怕段时间要出现不少乱子不可。”
梁明辉边上解释道：“谁说我们要一下子全部撤离了？”
“新公司组建只怕没有几个月的时间完成不了，后面还有很多关系需要打通。”
“所以短时间内不需要那么多人。”
“而我和另外一个副总，以及几个总监团队会在公司内部扶助你。”
“等到你手下全部都接手了我们手上的工作，并且已经全部上手，公司也稳定后，我们才会离开。”
孟总边上也开口说：“刚刚梁总跟我讲了下你那几个主管手下的事情。”
“这些人，我先不管他们能力怎么样，有一点他们是经过了我们的考核，那就是忠心。”
“小宋，你认我为你的师傅，那么师傅就跟你讲一句话，你要好好的珍惜这些人，他们都是人才。”
“未来，你要提升的是这批人，至于其他人，你自己看着办。”
苏启点头：“任何一家公司的主核心骨，下面团队必须要是自己的人。”
“这不是拉帮结派，而是为了便于自己的管理。”
“如果下面不同的声音太多，会造成很大的沟通成本，会让一个人耗费太多的经历。”
“为头者所要考虑的是大方向的问题，细则管理，你定，下面执行就行，这才是正确的做法。”
“明白了吗？”
宋祖德虚心求教点了点头：“启哥，是不是向你一样。”
苏启一愣，大笑：“你也可以这么理解。”
“大正系，包括边缘产业人数已经突破了五万人，而且随着步伐，市场的迅速扩大。”
“今年我估计人数会突破七万人，未来五年之内，肯定要成为一个十万二十万人的企业。”
“这么多人，如果我要是整天盯着一些小事情去管理的话，我就算是分成十个人也管不好。”
“你要学会放权，让下面的人去独挡一面，这样你轻松了，公司也会走向更好的一个方向。”
“明白我的意思了？”
宋祖德点头：“明白了启哥。”
“只是，我这突然从经理到了总经理，这速度未免也太快了。”
“只怕全球也没有一个人升职有我这么快吧，下面肯定 有很多人背后有不同的声音出现。”
“而且还会很多。”
苏启身上突然散发出来了一阵霸气：“谁反对你，你直接开除，在公司里面，我给你生杀大权。”
“哪怕是你的副总，你也有开除的权力，不需要通过大正集团总部的申报。”
“我苏启就是要把你给拔苗助长一把。”
“最快培养人的方式就是如此，把你按在这个萝卜坑里。”
“久了，你自然会长成一个萝卜。”
苏启这么做其实也是无奈之举，因为人才告急。
大正集团的扩张速度太快了，似乎人才紧缺这问题上就从未解决过。
缺人才，不缺人，而且内部培训管理学院的要求也很严格。
并没有因为缺人而放宽他们录取的条件。
东南亚总部是未来绝对是一个巨无霸，过了这一波危机后，这个公司所控制的体量可能要不亚于大正集团总部！
要知道，苏启磨这把剑的目的，是为了独霸东南亚经济！
甚至于要在这边达到控制一方经济的地步。
未来肯定需要的人才会更多。
这等又等于是在大正集团人才库里面抽空了一次。
马六甲海峡业务特殊，反正船都要从这边经过，只要内部不出什么大规模的乱子。
苏启可以给宋祖德犯错，以及去作的机会。
一句话概括，你随便去玩！
宋祖德看苏启和孟总他们决定已经成了事实。
有些苦涩的笑着说：“别人升职开心的无以复加，怎么唯独到了我身上，我反而这么忧愁。”
“启哥，既然你这么相信我，我也没有什么好说的了，放心，我一定不会让你失望。”